Visie leidt. Groei volgt.

Word lid

Over Ons

Wie we zijn

NOVIE is ontstaan vanuit een gedeeld inzicht: ondernemerschap wordt te vaak gezien als een individueel traject, terwijl echte groei bijna nooit alleen gebeurt.

Onze missie

NOVIE verenigt ondernemers met visie, ambitie en diverse achtergronden in een sterk en betrouwbaar netwerk. We brengen ambitieuze ondernemers uit verschillende sectoren samen om ideeën uit te wisselen, kennis te delen en kruisbestuiving te creëren.

We ondersteunen (jonge) ondernemers in hun groei en verbinden hen met ervaren profielen om sterke, toekomstgerichte projecten te realiseren. Met NOVIE bouwen we bruggen tussen mensen, ideeën en kansen, vanuit inclusiviteit, gelijkwaardigheid en duurzame groei.

Een platform bouwen dat visionair ondernemerschap stimuleert via verbinding, kennis en leiderschap.

Het probleem

Veel ondernemers lopen vast

Veel ondernemers hebben ambitie, ideeën en drive, maar lopen vast omdat ze het traject alleen moeten afleggen. Ze starten vol energie, maar botsen al snel op onzichtbare drempels die hun groei vertragen of zelfs blokkeren.

Richting & Visie

Root problem

Zonder strategische begeleiding of ervaren profielen om mee te sparren, blijven ondernemers twijfelen over hun keuzes. Het ontbreekt aan een duidelijk kompas, waardoor beslissingen worden uitgesteld, focus versnipperd raakt en het groeipad onduidelijk blijft.

Omgeving & Mindset

Contextueel probleem

Veel ondernemers bevinden zich in een omgeving die groei niet stimuleert. Hun directe context begrijpt ondernemerschap onvoldoende, remt ambitie af of mist het juiste referentiekader.

Netwerk

Hefboomprobleem

Zonder richting en de juiste omgeving hebben ondernemers vaak geen toegang tot een betrouwbaar en gelijkgestemd netwerk. Waardevolle kansen, samenwerkingen en versnelling gaan verloren.

Kennisdeling

Efficiëntieprobleem

Waardevolle kennis blijft versnipperd en contextloos. Ondernemers leren vooral via trial & error, waardoor dezelfde fouten zich herhalen en groei onnodig veel tijd en energie kost.

Isolatie

Mentaal probleem

Door het ontbreken van een ondersteunende community voelen ondernemers zich vaak alleen. Zonder accountability, motivatie en wederzijdse steun wordt het moeilijk om consistent te blijven.

Van idee naar actie

Executieprobleem

Veel sterke ideeën blijven plannen. Door het ontbreken van een brug tussen inspiratie, connectie en concrete uitvoering, komt actie te laat of helemaal niet, en blijft echte impact uit.

Cultuur & waarden

Gebouwd op vertrouwen en ambitie

De cultuur van NOVIE is gebouwd op vertrouwen, ambitie en verantwoordelijkheid. Het is een omgeving waarin ondernemers elkaar versterken, uitdagen en vooruithelpen.

Binnen NOVIE staat oprechte intentie centraal. Leden handelen eerlijk, transparant en met respect voor elkaar. Vertrouwen is geen extra, maar de fundering van elke interactie en samenwerking. Wat gezegd wordt, klopt met wat gedaan wordt.

Ondernemers binnen NOVIE nemen eigenaarschap over hun groei, keuzes en acties. Er is ruimte om te leren en fouten te maken, maar niet om verantwoordelijkheid af te schuiven. Groei begint bij zelfreflectie, discipline en actiegerichtheid.

NOVIE stimuleert een open en veilige cultuur waarin ervaringen, successen en uitdagingen gedeeld worden. Psychologische veiligheid zorgt ervoor dat leden zichzelf kunnen zijn, eerlijk durven spreken en kwetsbaarheid kunnen tonen, zonder oordeel of afrekening.

NOVIE is een omgeving voor ondernemers die vooruit willen. Ambitie wordt aangemoedigd, groter denken is normaal en stilstaan is geen optie. Leden inspireren elkaar om grenzen te verleggen, bewuste keuzes te maken en hun potentieel actief te benutten.

Binnen NOVIE staan samenwerking en gunfactor centraal. Leden gunnen elkaar kansen, denken mee en helpen elkaar vooruit, zonder direct iets terug te verwachten. In plaats van competitie wordt ingezet op kruisbestuiving, kennisdeling en gezamenlijke groei.

NOVIE verwelkomt ondernemers van diverse achtergronden en sectoren. Verschillen worden gezien als een kracht, zolang respect, gelijkwaardigheid en constructieve communicatie gewaarborgd blijven.